Dakar — Une nouvelle étape s’ouvre dans la carrière de 97 aides sociaux au Sénégal. L’École nationale des travailleurs sociaux spécialisés (ENTSS) a lancé, mardi à Dakar, un programme de formation complémentaire de deux ans destiné à leur permettre d’intégrer le corps des assistants sociaux et de passer de la hiérarchie B4 à B1.
Présentée comme l’aboutissement d’un « long processus », cette initiative vise à corriger une situation considérée comme une injustice dans la carrière des fonctionnaires du travail social. Représentant le ministre de la Santé et de l’Hygiène publique, Abdoulaye Ndiaye a salué « une revendication syndicale légitime » et assuré que le programme répond à une forte attente des agents concernés.
« Il s’agit d’offrir aux agents concernés une formation adaptée leur permettant de s’intégrer dans le corps des assistants sociaux et de progresser de la hiérarchie B4 à la hiérarchie B1 », a-t-il déclaré.
Pour les autorités, cette évolution est également une reconnaissance du rôle essentiel des travailleurs sociaux auprès des populations vulnérables. Présents au plus près des communautés, ils sont décrits comme de véritables « sentinelles de la solidarité », chargées d’écouter, d’accompagner et de soutenir les personnes en situation de fragilité.
La représentante de l’African Medical and Research Foundation, Ndèye Marième Ly Diagne, a rappelé que l’amélioration des conditions d’avancement des agents de la santé et de l’action sociale figure parmi les engagements inscrits dans les protocoles d’accord conclus en 2014 et 2022 entre l’État et les partenaires sociaux.
Selon elle, après le relèvement des niveaux des infirmiers et des sages-femmes, il était devenu nécessaire de permettre aux aides sociaux d’accéder eux aussi à la hiérarchie B1, afin de leur offrir des perspectives de carrière à la hauteur de leur engagement.
Une formation entre théorie et pratique
Le dispositif prévoit une première phase d’un mois en présentiel à l’ENTSS, avant le retour des bénéficiaires dans leurs sites respectifs pour des stages de mise en situation professionnelle. Ces stages donneront lieu à la constitution de dossiers qui seront présentés à l’école, avant un examen de certification.
À l’issue de cette certification, les dossiers seront transmis au ministère de la Santé, puis à la Fonction publique, afin de permettre le reversement des 97 bénéficiaires dans le corps des assistants sociaux, a expliqué le directeur de l’ENTSS, Abdoulaye Momodou Mbow.
Prévue sur deux ans, la formation pourra toutefois être accélérée grâce à un dispositif spécifique. L’objectif est de respecter les exigences horaires de la Fonction publique sans compromettre, selon la direction de l’ENTSS, « le contenu et la qualité » de la formation.
Au-delà de la régularisation administrative, cette initiative constitue ainsi une avancée importante pour la reconnaissance professionnelle de ces agents, dont l’action quotidienne demeure essentielle à la prise en charge et à l’accompagnement des populations vulnérables.




















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