Fonction publique locale : le CNFPF lance la formation de 299 référents RH pour couvrir les 601 collectivités du Sénégal

Ziguinchor — Renforcement des capacités. Le Centre national de la fonction publique locale et de la formation (CNFPF) a lancé, lundi à Ziguinchor, la formation de 299 nouveaux référents en ressources humaines (RH).

L’objectif est de doter l’ensemble des 601 collectivités territoriales du Sénégal d’un référent RH qualifié.

Une deuxième cohorte pour boucler la couverture nationale

L’annonce a été faite par la directrice générale du CNFPF, Fatou Sène Diouf, lors du lancement des ateliers de renforcement des capacités des acteurs de la chaîne de gestion des ressources humaines.

« Cette cohorte vient consolider les 302 acteurs déjà formés, atteignant ainsi l’ensemble des 601 collectivités territoriales que compte notre pays », a-t-elle déclaré.

Cette formation bénéficie de l’accompagnement de l’Agence espagnole de coopération internationale pour le développement (AECID). Elle se déroulera dès cette semaine et au cours des prochaines semaines.

Sécuriser juridiquement la gestion des carrières

Pour Mme Diouf, l’enjeu dépasse le simple renforcement des effectifs. « Outiller les référents RH, c’est leur donner les moyens d’assurer une gestion optimale de la carrière des agents, garantissant ainsi un service public local performant », a-t-elle souligné.

À travers ce dispositif, le CNFPF ambitionne de « réussir le pari de la sécurité juridique de l’ensemble des actes d’administration de la carrière des agents territoriaux et de la pleine consolidation de la réforme de la fonction publique territoriale ».

Le partenariat avec l’AECID vise également le déploiement d’une plateforme de formation en ligne et l’organisation d’ateliers « à haute valeur ajoutée ».

Une mission élargie aux exécutifs territoriaux

Entamée en 2025, la mise à niveau des référents RH a été élargie cette année aux exécutifs territoriaux, dans le cadre du projet de soutien à la gouvernance territoriale et au dialogue des territoires.

« Le CNFPF est plus que jamais engagé aux côtés des collectivités territoriales, de leurs élus et de leurs agents », a assuré Fatou Sène Diouf.

Sa mission consiste notamment à apporter une expertise en matière statutaire, de rémunération, de retraite, d’action sociale et de formation.

Plusieurs élus territoriaux de la région de Ziguinchor, ainsi qu’un représentant du Syndicat des travailleurs des collectivités locales, ont pris part à cette rencontre.